2. Principais Requisitos da NR-21
3. Abrigos para Proteção

• Locais de trabalho devem contar com abrigos contra intempéries (sol forte, chuva, vento).
• Instalações devem garantir sombra e ventilação adequada.
• Em atividades isoladas, a empresa deve garantir locais de descanso protegidos.

2. Condições de Higiene e Conforto

• Fornecimento de água potável fresca e acessível.
• Instalação de sanitários adequados próximos ao local de trabalho.
• Fornecimento de locais para refeições, evitando que os trabalhadores se alimentem sob sol intenso ou chuva.

3. Proteção contra Exposição ao Sol e Calor

• Quando necessário, fornecer equipamentos de proteção individual (EPIs), como:
    Chapéus de abas largas ou capacetes com protetor de nuca.
    Óculos de proteção contra raios solares intensos.
    Roupas adequadas para minimizar a exposição ao calor.
• Recomenda-se pausas regulares para hidratação e descanso.

4. Proteção contra Frio e Chuvas

• Fornecimento de roupas térmicas e impermeáveis para trabalhadores expostos ao frio intenso.
• Abrigos adequados para proteção contra chuvas e ventos fortes.

5. Proteção contra Agentes Nocivos

• Controle e prevenção contra picadas de insetos, animais peçonhentos e contato com substâncias químicas nocivas.
• Aplicação de medidas para reduzir riscos de doenças transmitidas por vetores (como febre amarela, malária e leptospirose).

3. Treinamentos Obrigatórios da NR-21

Os trabalhadores devem receber capacitação sobre os riscos e medidas de prevenção nas atividades a céu aberto, incluindo:
  Prevenção contra insolação e doenças causadas pelo calor.
  Uso adequado de EPIs para proteção contra o frio, calor e agentes nocivos.
  Primeiros socorros em casos de desidratação, queimaduras solares ou picadas de animais.
  Normas de segurança para manuseio de produtos químicos e defensivos agrícolas.

4. Medidas de Prevenção e Segurança

  Fornecimento adequado de EPIs e EPCs.
  Adoção de pausas programadas para hidratação e descanso.
  Criação de áreas de sombra e descanso nos locais de trabalho.
  Monitoramento das condições climáticas para evitar exposição extrema.

5. Penalidades pelo Não Cumprimento da NR-21

Empresas que descumprirem a NR-21 podem ser penalizadas com:
  Multas e interdição das atividades em locais inadequados.
  Responsabilização em casos de doenças ocupacionais por exposição extrema ao clima.
  Ações trabalhistas por falta de condições adequadas.